El Poder Ejecutivo de la Provincia de La Pampa resolvió implementar, por única vez, una reducción excepcional del horario de funcionamiento de la Administración Pública Provincial durante el mes de enero de 2026.
La medida, establecida mediante un decreto firmado por el gobernador Sergio Ziliotto, fija una jornada laboral de 9 a 12 horas entre el 2 y el 31 de enero, con el objetivo de optimizar recursos, disminuir costos operativos y adecuar el funcionamiento estatal a la demanda estacional sin afectar los derechos del personal ni los servicios esenciales.
Motivos y fundamentos de la medida
El decreto se dicta en un contexto de restricciones presupuestarias que obligan a extremar la eficiencia en el uso de los recursos públicos. El Gobierno provincial fundamenta que durante enero se registra tradicionalmente una disminución significativa de la demanda de trámites y de la actividad presencial en las oficinas públicas. Este comportamiento responde al receso escolar, a las vacaciones anuales del personal y a la menor circulación general de la ciudadanía.
Asimismo, el periodo estival implica un incremento en el consumo de energía, especialmente por el uso intensivo de los sistemas de climatización requeridos para garantizar condiciones laborales adecuadas. La reducción horaria permitirá moderar ese gasto y contribuir a una gestión más racional del presupuesto disponible, sin alterar la continuidad institucional.
El decreto también aclara que la medida no afecta el salario del personal comprendido ni implica una modificación permanente de la jornada laboral, enfatizando su carácter estrictamente “excepcional y transitorio”.
Áreas exceptuadas
No todas las dependencias quedarán sujetas a este esquema reducido de trabajo. Quedan excluidos:
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Servicios esenciales de Salud, incluidos hospitales, centros de salud y dispositivos de atención crítica.
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Establecimientos educativos, donde la organización dependerá de cada autoridad ministerial según las tareas previstas para el receso.
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Fuerzas de Seguridad, tanto Policía provincial como áreas operativas de prevención y control.
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Defensa Civil, debido a su rol frente a emergencias, especialmente en época de altas temperaturas y riesgo climático.
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Dispositivos institucionales de alojamiento y cuidado de niñas, niños y adolescentes, que requieren presencia permanente y atención continua.
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Agentes con guardias activas o pasivas, quienes mantendrán su régimen habitual.
En todos estos casos, las autoridades ministeriales correspondientes definirán horarios, modalidades y organización interna para garantizar la continuidad plena de las funciones críticas del Estado.
Atención al público y organización interna
Para las áreas alcanzadas por el horario reducido, la atención al público se realizará exclusivamente entre las 9 y las 12 horas. Cada organismo deberá implementar las medidas necesarias para evitar interrupciones o demoras en los servicios, reorganizando turnos, redistribuyendo tareas o estableciendo sistemas de atención prioritaria en caso de ser necesario.
Se prevé que la Dirección General de Personal dicte las disposiciones complementarias que permitan una aplicación uniforme en toda la administración, incluyendo pautas sobre registro de asistencia, organización de servicios internos y mecanismos de control.
Continuidad institucional y eficiencia en la gestión
El Gobierno provincial destacó que esta decisión busca compatibilizar la continuidad del funcionamiento estatal con un uso responsable del presupuesto, adaptando la actividad administrativa a las condiciones particulares del mes de enero. La medida permitirá sostener la atención a la ciudadanía, mantener la operatividad institucional y, al mismo tiempo, reducir gastos energéticos y operativos en un periodo de baja demanda.
El decreto subraya que la reorganización horaria no compromete el funcionamiento del Estado ni las obligaciones de los agentes, y que su implementación se enmarca en una estrategia de administración eficiente de los recursos públicos, fundamental en un contexto económico desafiante para las provincias.
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